影响工作服性能和穿着体验的五项指标

   不同的企业在采购和定做工作服时都会根据自己的行业特性和工作环境及人员需要来选择工作服应该具备什么样的性能，这样工作服才能尽其所用，那么对于劳动防护性工作服，应该具备哪些基本的性能呢？

  1、定做工作服的弹性和强度，工业生产型企业的员工工作服一般在于工程作业环境下使用，工人在日常作业中身体会经常性地与周围环境中的岩石、金属等发生摩擦，因此结实度和耐磨性能一定要好，这样工作服的使用寿命才有保障。除了面料的耐磨性，决定工作服强度的另一个指标就是工作服的抗撕裂的性能。而布料的纤维强度、纱织密度以及工作服成衣生产中的缝制工艺都决定着工作服产品抗撕裂能力的强弱，这两项指标都有专业的检测机构进行检验。对于工作服的弹性，也是有所选择的面料决定的，正常情况下，定做工作服的面料天然纤维的弹性较好，但恢复原状的能力也较弱。

  2、工作服的吸湿性能，尤其是对于工业劳动作业人员穿着的工装，比如工程建设行业的建筑工人，比如设备加工企业的车间操作工，或者是电力电网行业的室外维护工种，穿着人员在工作过程中劳动强度较大，容易出汗，良好的吸湿性可以在高强度的作业中起到很好的吸汗效果，及时吸附人体排出的汗液，调解人体体温，使人有一个较好的舒适度。可以说吸湿性是定做工作服面料的基本性能之一。

   3、定做工作服的保温性能，保温性主要是针对秋冬季节的工作服，冬天定做工作服的面料肯定选择保温性能较好的，从技术的角度来讲，纺织纤维中所含的静止空气越多，保温性能就越强。从原料选择来讲，我们一般都会选择棉服作为冬季工作服或防寒作业服的首选，当然羽绒服和羊绒大衣也是企业会选择的冬季工作服产品，不过成本也会高一些，多适用于企事业单位、商务型企业的室内办公人员工作服穿着。

 4、定做工作服的透气性能。工作服的透气性也直接决定着工作服的舒适度，一套透气性好的工作服穿在身上就好比随身携带的“空调”。在夏季或者高温环境下工作的人员，这样的工作服对他们来说绝对是最好的“福利”，这也与他们的身体健康密切相关。定做工作服的透气性能，取决于材料组织的密度，厚度及其表面形状，在选择的时候，要注意设计工作服环境等等，慎重的进行面料选择与款式功能性设计。
  5、定做工作服的柔软性能，是指定做工作服的柔和，这种面料选择也要注意，柔软度往往是彰显定制工作服品质的关键所在，柔软度高的工作服穿着体验更舒适。工作服面料柔软性能与纤维的粗细，质地的软硬直接有关。